+7 (499) 110-86-37Москва и область +7 (812) 426-14-07 Доб. 366Санкт-Петербург и область

Как заверить исправление в личной карточке работника

Как заверить исправление в личной карточке работника

У работника изменилась фамилия в связи с вступлением в брак. Как правильно отразить это в личной карточке? Аналогичный вопрос по поводу изменения других сведений о работнике. Существует несколько вариантов внесения таких изменений. Прежняя фамилия может быть зачеркнута одной чертой, и справа можно указать новую фамилию. Ранее мы писали, что для этого в строке, предназначенной для указания фамилии, таковую желательно писать ближе к левому краю.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:

Внесение изменений в личную карту — это считается довольно распространенный вопрос, который возникает у сотрудников в кадровом фонде. В этой статье мы разберемся.

Как исправлять записи об отпусках в карточках Т-2?

Новости Инструменты Форум Барометр. Войти Зарегистрироваться. Вход для зарегистрированных:. Забыли пароль? Войти через:. Раньше вы входили через. Восстановление пароля. Отправить Регистрация. Форум Форум. Активные обсуждения Новые вопросы Мои обсуждения. Задать вопрос. Трудовые отношения. Ситуация следующая: бывший кадровик сделала очень много ошибок в карточках Т-2 по отпускам. Есть у нас работники которые были принята на две должности сразу, например работник была изначально принята на 0,5 ставки стоматолога-ортопеда и 0,5 ставки стоматолога-терапевта, два приказа о приеме, два труд.

Вот как теперь все это исправить, брать каждую карточку, брать все приказы на отпуск и делить записи когда человек штатник когда совместителем был, убирать в архив карточки, создавать новые, а приказы на отпуска с ошибками просто распечатывать и класть в папку никуда не отдавая потому что все это давно выплачено и отгуляно, просто чтобы ошибок не было если когда-то придется поднимать эти приказы.

Спасибо за ответы. Цитата С HR портал : Как правильно исправлять ошибки, допущенные при заполнении личной карточки? Неправильную запись текст, цифры зачеркивают одной чертой. Над зачеркнутым пишется верный текст или соответственно верные цифры. Спасибо, но тогда черт знает что будет вся карточка будет перечеркнута. Записи в графах заполнены, новые листы распечатать вклеить и по новому записать. Расчет зарплаты. Сейчас смотрят. Может ли новый работник в течение первого года взять 28 календарных дней отпуска?

Нужно ли выбивать чек при поступлениях по безналичному расчету с 1-го июля года? Можно ли принять работника без военного билета? Можно ли предоставить отпуск за свой счет и ежегодный отпуск один за другим?

Смотрят тему: гость. Ижевск 17 августа в Здравствуйте. Экстерн от другого оператора.

Как внести изменения в личную карточку: пошаговая инструкция

Новости Инструменты Форум Барометр. Войти Зарегистрироваться. Вход для зарегистрированных:. Забыли пароль? Войти через:. Раньше вы входили через.

Как заверить исправление в личной карточке работника

Как поступить, если работник отказывается заверить своей подписью сведения, внесенные в личную карточку при его увольнении? В этом случае составляется акт об отказе работника от подписания личной карточки. Также факт отказа работника от подписания личной карточки может быть отражен и в едином акте об отказе работника от подписания приказа об увольнении, трудовой книжки и личной карточки, в случаях, когда составляется именно единый акт по поводу столь многочисленных отказов. Мною инспектором по кадрам Бочкаревой Еленой Юрьевной составлен настоящий акт о нижеследующем:.

Допсоглашение оформлять не нужно. Достаточно внести изменения в личную карточку работника. Новые сведения в его личную карточку вносит работник кадровой службы и заверяет их своей подписью с указанием даты внесения изменений. Как правило, при изменении персональных данных работник пишет заявление с просьбой внести изменения в документы, содержащие персональные данные и прикладывает к нему копии документов, подтверждающих изменение персональных данных. Однако заявление в данном случае не является обязательным документом, так как изменения в личную карточку вносятся на основании документа, подтверждающего изменения персональных данных паспорт. Это установлено в пункте 1 статьи 3 Федерального закона от Многие кадровые и бухгалтерские документы содержат персональные данные.

Личная карточка работника: унифицированная форма или самостоятельно разработанная? Согласно части 4 статьи 9 Федерального закона от

Способ внесения в карточку изменений законодательством не регламентирован. Поэтому можно внести исправление как от руки лучше ручкой так и в компьютерном виде.

Исправления в личной карточке

Трудовой кодекс РФ обязывает работодателей вести трудовые книжки на каждого работника, проработавшего у него свыше пяти дней, в случае когда работа у данного работодателя является для работника основной. В трудовую книжку вносятся сведения о работнике, выполняемой им работе, переводах на другую постоянную работу и об увольнении работника, а также основания прекращения трудового договора и сведения о награждениях за успехи в работе ч. Правила ведения и хранения трудовых книжек, изготовления бланков трудовой книжки и обеспечения ими работодателей утв. Постановлением Правительства РФ от При получении трудовой книжки в связи с увольнением работник также должен расписаться в личной карточке п.

Напомним, что в силу гл. Во-первых… У работника изменились какие-либо учетные данные?

Оформление личных карточек (Т-2)

Акция месяца 8- Сотрудник принят на работу с Позже выяснилось, что при составлении приказа об отпуске без сохранения заработной платы на 15 календарных дней была допущена ошибка в приказе было изначально 14 календарных дней позже переделали приказ и исправили на 15 календарных дней. В личной карточке работника зачеркнули 14 и в этой же графе написала Правильно ли сделаны исправления в личной карточке работника? Какой должен быть период работы в приказе о предоставлении ежегодного отпуска с Нужно ли исправлять периоды работы в приказе о предоставлении ежегодного отпуска если он был составлен 21 марта года?

Как внести исправление в личную карточку?

.

Некоторые данные в карте нужно заверять личной подписью, поэтому имеется в том числе, записывают исправления в личную карточку работника.

Личная карточка работника

.

.

.

.

.

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Личное дело работника - Елена А. Пономарева
Комментарии 1
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

  1. usavilun

    Семенуха Роман Сергійович (VIII скликання)